برگزاری کارگاه آموزشی مهارت¬ها و تکنیک¬های تسهیل گری در اداره کل منابع طبیعی و آبخیزداری مازندران- ساری

برگزاری کارگاه آموزشی مهارت­ها و تکنیک­های تسهیل گری در اداره کل منابع طبیعی و آبخیزداری مازندران- ساری

به گزارش روابط عمومی اداره کل منابع طبیعی و آبخیزداری مازندران- ساری، کارگاه آموزشی مهارت­ها و تکنیک­های تسهیل گری با حضور ریاست و کارکنان اداره آموزش، ترویج و مشارکت­های مردمی اداره کل منابع طبیعی و آبخیزداری مازندران- ساری، کارشناسان آموزش و ترویج ادارات منابع طبیعی و آبخیزداری شهرستان های تابعه و کارشناسان و تسهیل گران پروژه انسجام سازمانی در محل سالن اجتماعات این اداره کل برگزار گردید.

مهندس داریوش عبادی سرتسهیل گر پروژه با ارائه پاورپوینتی به بیان تعریف تسهیل گر و فرآیند تسهیل گری پرداخت و گفت: تسهیل گر فردی است که گروه یا سازمان را قادر می‌سازد تا فعالیت مؤثرتری داشته باشد، در نتیجه همکاری افزایش‌یافته و هم‌افزایی ایجاد شود. تسهیل گر طرف بی‌غرض قضیه است بدین طریق که در طی جلسه جانب هیچ طرف خاصی را نمی‌گیرد یا روی یک نظر خاص پافشاری نمی‌کند و یا از یک نظر خاص حمایت نمی‌کند تا بتواند از طریق فرایندی عادلانه، آزاد و جامع انجام فعالیت‌های گروه را حمایت نماید.

وی افزود: فردی که کارگروه را با ساختاردهی و هدایت مشارکت اعضای گروه آسان می‌سازد. تسهیل گران معمولاً در جلسات فعالیت خود را ایفا می‌کنند اما می‌توانند با گروه خارج از جلسات هم ارتباط کاری داشته و فعالیت کنند. به‌علاوه یک تسهیل گر ممکن است نقشی بی‌طرف در کمک به دیگران بازی کند.

عبادی در ادامه به دلایل ضرورت تسهیل گری در جامعه اشاره کرده  و اظهار داشت: برای برنامه‌ریزی مناسب، حفظ مشارکت اعضا و ایجاد فرصت‌‌های واقعی برای رهبری در سازمان و رشد مهارت‌های اعضای گروه، داشتن مهارت تسهیل گری امری لازم است.همچنین فهم مردم از دموکراسی، آزادی، حقوق شهروندی، برابری، فقرزدایی، حفظ محیط‌زیست، حفظ آب‌ وخاک و طبیعت متفاوت است و درک پیچیدگی‌های اجتماعی، اقتصادی، زیست‌محیطی و آسان‌سازی (تسهیل) آن برای جامعه از الزامات جامعه مدرن و درحال‌توسعه و یا توسعه‌یافته می­باشد.

در ادامه کارگاه، دکتر عزت ا... حسینی به بیان مهارت­ها و مراحل انجام فرآیند تسهیل گری در جلسه پرداخته و بیان کرد: مهم‌ترین چیز در ابتدای هر جلسه معرفی خود به‌ صورت صادقانه می­باشد. یک تسهیل گر موفق هم به نتیجه یا برنامه‌ریزی جلسه توجه دارد و هم به مشارکت و تعامل افراد و روند برگزاری جلسه. هرچند تحقق اهداف و نتایج مطلوب همگان اهمیت زیادی دارد، تسهیل گر باید از مطلوب بودن روند برگزاری جلسه، مشارکت همه افراد و رسیدن به یک تجربه بهینه برای همه افراد شرکت‌کننده اطمینان حاصل کند. تسهیل گر پیش از آغاز کارگاه باید یک سری سؤال از خود بپرسد ازجمله:

آیا محل برگزاری جلسه محلی آشناست و افراد در آن احساس راحتی می‌کنند؟

-آیا همه به محل برگزاری جلسه دسترسی دارند؟ 

-آیاافرادکم‌توان ومعلول هم می‌توانندبه محل جلسه بیایند؟

-آیا مکانی که برای جلسه در نظر گرفته‌شده اندازه مناسبی دارد؟

-شرکت‌کنندگان و ذینفعان چه کسانی هستند و انتظاراتشان چیست؟

-چه انتظاری از حضورم در کارگاه دارم و در این کارگاه چه‌کاری انجام می‌دهم؟

-افراد شرکت‌کننده چه خصوصیاتی دارندو چه اتفاقی بعد از ترک کارگاه می‌افتد؟

تسهیلگر در برنامه‌ریزی روند برگزاری جلسه باید به موارد زیر توجه داشته باشد:

-حال و هوای جلسه

-امکانات و هماهنگی‌های لازم برای اتاق جلسه

-قواعد پایه

حسینی اضافه کرد: تسهیل گر موفق کسی است که از قبل برای هر یک از این موارد برنامه‌ داشته باشد و در طول کارگاه فضای مشارکت همگانی را فراهم نماید.

در پایان کارگاه، پرسش و پاسخ صورت گرفت و به سؤالات اعضاء پاسخ داده شد.

روابط عمومی اداره کل منابع طبیعی و آبخیزداری مازندران- ساری